梅州招聘網表示在工作中，經常會遇到一些無理的要求，比如同事看你事情做完了，讓你幫忙搭把手，甚至是把本該做的事情丟給你做等等。梅州人才網了解到如果你一直礙于情面勉強答應，那么這些事情會繼續伴隨著你。其實，對于職場中一些無理的要求，我們可以說不，千萬不要爭做一個老好人，因為這樣對自己一點好處也沒有。
每個人都需要努力工作，如果說你的同事想把自己的工作交給你完成的話，這個時候你就要斟酌一下了。在職場上，每個人都有各自的職責，充當老好人，幫助同事承擔他們的責任，對雙方都不是好事。
很多人會職場中會追求好人緣，害怕拒絕同事的請求會影響你們之間的關系，于是每次都不樂意，但總是勉強接受，忍忍就過去了，其實這樣大可不必。千萬不要給人發好人牌，事先挑明做事的原則反而會讓人尊重你做事的界線。
有的人在想，我是新來公司的，多做一些事情對提升自己有幫助。所以面對同事的要求總是來者不拒，但是你有沒想過如果總是讓你做一些煩瑣，膚淺的工作，這樣反而是跟當初所想背道而馳的。我們更需要把注意力放在能讓我們提升價值的事情上，而不是瑣事上。
每次對別人有求必應的人，還容易讓別人得寸進尺，并且認為交給你做的事情都是理所應當的。當你做不好的事情，反而會引起別人的抱怨。所以當個老好人在職場上是吃力不討好的事情。
千萬不要在職場上搶著當老好人，梅州招聘網認為在職場上獲得尊重是靠你的人格及為公司創造的價值，而不是對于同事的有求必應，這種無原則的底線反而讓你在職場中變得越來越無價值。
